Leergang Interim management

Ontdek of interim management bij je past

Onderwijsinstellingen hebben steeds vaker behoefte aan een interim-manager. Bijvoorbeeld om een veranderproces in goede banen te leiden, een crisis te bezweren of om een leidinggevende tijdelijk te vervangen. Wil jij jezelf ontwikkelen als interim-manager?

Interim-management vraagt om specifieke kwaliteiten. Je moet zorgvuldig, transparant en professioneel zijn. De juiste mentaliteit hebben. Afstand bewaren en toch betrokken zijn. In deze leergang ontwikkel je deze eigenschappen. Inhoudelijk leer je alles over verandermanagement, managementmodellen, gesprekstechnieken en coaching.

Je doet inzichten op uit de theorie en de praktijk: door te luisteren naar en te discussiëren met medecursisten, gastsprekers en interim-managers. In vier intervisiebijeenkomsten koppel je nieuwe kennis en inzichten aan persoonlijke leerdoelen. Zo kom je erachter hoe je jouw school kunt helpen en ontdek je of interim-management iets voor jou is.

In deze leergang leer je:

  • Wat interim-management inhoudt en of het iets voor jou is
  • Specifieke kwaliteiten van het interimvak te ontwikkelen
  • Hoe interim-management en organisatieverandering samenhangen
  • Analyse-instrumenten en managementmodellen toe te passen

Je ontwikkelt jezelf en je onderwijsorganisatie op het gebied van:

  • Interim-management en bijbehorende modellen
  • Verandermanagement
  • (Team)coaching
  • Gesprekstechnieken

Kenmerken

  • Interim-managers als gastsprekers, naast ervaren (kern)docenten en auteurs van innovatieve literatuur.
  • Diverse intervisie- en consultatiebijeenkomsten (naast de trainingsdagen, op scholen van de deelnemers)
  • Opbouw persoonlijk portfolio

Aankomende opleidingsdata

    Meer informatie

    Data

    De leergang bestaat uit 2 eendaagsen en 3 tweedaagsen

    Startdatum 5 september 2024
    5 en 6 september, 2 oktober, 13 november, 4 en 5 december 2024, 23 en
    24 januari 2025

    Startdatum 30 januari 2025
    30 januari, 31 januari, 13 maart, 10 april, 15 mei, 16 mei, 12 juni, 13 juni 2025

    Prijs

    • Ledenprijs: € 7.195
    • Prijs: € 7.495

    Inbegrepen bij de kosten
    Inclusief literatuur, lunch- en verblijfkosten.

    De AVS Academie behoudt het recht om tussentijdse prijsverhogingen door te voeren.

    Locatie

    Amersfoort: Fletcher Hotel

    Programma

    Tweedaagse 1
    • Introductie en kennismaking
    • Wat is interim-management?
    • Probleemverkenning en plan van aanpak
    • Leiderschap

    Eendaagse 1
    • Interim-management: het vak

    Eendaagse 2
    • Interim-management: het vak
    • Leiderschap

    Tweedaagse 2
    • Onderwijskundig leiderschap
    • Coaching en professionele gesprekstechnieken

    Tweedaagse 3
    • Waarde search- en interim-bureau
    • Social media
    • Workshop “De impact van de snel veranderende wereld op innovatie”
    • Presentatie persoonlijk portfolio

    Opbouw

    De totale leergang beslaat ongeveer 10 maanden en bestaat uit twee inhoudelijke eendaagsen met de volgende ingrediënten: diagnose stellen en instrumenten inzetten, werken met een plan van aanpak en werken aan veranderingen met de focus op een team. Daarnaast zijn er drie tweedaagse bijeenkomsten met de volgende thema’s:

    Het vakmanschap van de interim
    We besteden uitgebreid aandacht aan het competentieniveau van de interim-manager. Zaken als stijlen van leidinggeven, managementmodellen, leiderschap en persoonlijke uitstraling komen aan de orde. Tevens werken we met verschillende analyse-instrumenten, die je natuurlijk ook na de opleiding nog kunt gebruiken.

    De praktijk van de interim
    We werken aan de hand van casussen en met feedback van ervaren interim-managers. Het gaat om: entree maken, analyse van probleemsituaties, effectieve interventies, planmatig werken en rapporteren naar de opdrachtgever. Ook de afronding en de overdracht krijgen aandacht.

    Meesterlijk coachen
    Hierbij komen specifieke vaardigheden aan de orde met betrekking tot teamcoaching, het omgaan met lastig gedrag van teamleden, doorbreken van weerstanden en hanteren van conflicten.

    Opbrengsten

    De deelnemers hebben tijdens de leergang de mogelijkheid om van elkaar te leren, elkaar te consulteren en verder te kijken dan de eigen ervaring. Naast theorie over speci fieke thema’s is het leren vooral gecentreerd op (eigen) praktijkvoorbeelden en uitwisseling met reeds zeer ervaren interims. Na afloop weet je of interim-management iets voor jou is en of je de overstap gaat maken.

    Doelgroep

    (Ervaren) directeuren, schoolleiders, adjunct-directeuren en interim-managers po en vo, die een volgende stap in hun loopbaan overwegen en hun expertise willen inzetten voor interim-management.

    Certificering

    Deze leergang is gecertificeerd door het Schoolleidersregister PO en opgenomen in het register in het kader van de herregistratie.

    Professionaliseringsthema’s:

    • Educatief partnerschap
    • Human Resource Management in het onderwijs
    • Kwaliteitsmanagement
    • Onderzoeksmatig werken
    • Persoonlijk Leiderschap
    • Professionele leergemeenschappen
    • Samenwerken met de regio
    • Samenwerken met het bestuur
    • Transparantie en verantwoording
    • Visiegestuurd onderwijs

    Herregistratiewaarde:

    • 100 punten

    Studiebelasting

    De studiebelasting van deze leergang omvat 156 uren, waarvan:

    • Voorbereidingsuren: 80 uur
    • Contacturen: 76 uur

    Hoe werkt de wijze van certificeren Schoolleidersregister PO voor het aanbod van AVS Academie?

    Tot voorheen kon jij je als schoolleider laten herregistreren door het behalen van 3 verschillende professionaliseringsthema’s. Dit is per 17 november 2020 veranderd. Voor herregistratie heb je vanaf nu 100 punten nodig. Er is geen verplicht keuze pad via professionaliseringsthema’s meer. Je mag dus meerdere keren een leergang met hetzelfde professionaliseringsthema volgen. De leergangen van AVS Academie hebben allemaal een herregistratiewaarde uitgedrukt in punten. Zo kan je zelf een keuze maken in ons aanbod om aan je herregistratieplicht te voldoen.

    Kijk voor meer informatie op de website van het Schoolleidersregister PO, www.schoolleidersregisterpo.nl

    Voor al onze leergangen en opleidingen geldt een aanwezigheidsplicht van 80%. Mocht je dit ondanks al je inspanningen niet redden dan ontvang je een ‘bewijs van deelname’ op de slotdag. Hiermee heb je geen recht op de herregistratiepunten voor het SRPO.

    Het is wel mogelijk om in overleg een vervangende opdracht of een terugkomdag te plannen (niet bij de prijs inbegrepen). Zo ontvang je toch je certificaat en ben je ook zeker van je herregistratiepunten!

    Hoe kan ik mij inschrijven voor het aanbod van AVS Academie?

    Aanmelden voor één of meerdere open opleidingen, leergangen of trainingen kan via het inschrijfformulier.

    Bij een vraag inzake coaching of advies op maat stuur je een e-mail naar academie@avs.nl.

    Na inschrijving voor een open professionaliseringsaanbod ontvang je een bevestiging via e-mail. Als je deze niet ontvangt is het raadzaam contact op te nemen met de AVS via academie@avs.nl.

    Uiterlijk twee weken voor aanvang van het professionaliseringsaanbod ontvang je de uitnodiging en – apart verzonden – een factuur.

    Kan ik mijn inschrijving voor AVS Academie annuleren?

    Annulering door deelnemers dient schriftelijk te gebeuren bij de opleidingsadministratie via academie@avs.nl. Als annuleringsdatum geldt de datum waarop de annulering bij AVS Academie binnenkomt. In alle andere gevallen zijn de volgende kosten verbonden aan annulering:

    • Bij annulering meer dan dertig dagen voor aanvang van het professionaliseringsaanbod: € 45,- administratiekosten;
    • Bij annulering minder dan dertig dagen voor aanvang van het professionaliseringsaanbod: geen restitutie.

    Wel kan de deelnemer zich in alle gevallen door een collega laten vervangen.

    Bekijk onze algemene voorwaarden.

    Wat is inbegrepen bij de prijs van het aanbod van AVS Academie?

    AVS-leden profiteren van aantrekkelijke kortingen met betrekking tot deelname aan open professionaliseringsaanbod. In alle prijzen voor opleidingen, leergangen en trainingen zijn koffie en thee, lunch en materialen inbegrepen, tenzij anders vermeld. Prijzen voor de meerdaagse leergangen zijn inclusief koffie en thee, lunch, diner en overnachting op basis van een eenpersoonskamer en ontbijt.

    AVS Academie behoudt het recht om tussentijdse prijsverhogingen door te voeren.

Wat vonden anderen van deze opleiding?

‘Ik heb een goed overzicht gekregen van het geheel aan werkzaamheden van een interim, dat was waardevol.’

Deelnemer Interim-management

‘De leergang zet aan tot nadenken over je eigen competenties en welke wijze van interim-management het best bij je past. Delen van inzichten met medecursisten vind ik inspirerend.’

Deelnemer Interim-management

‘Inspirerend dag. Goed om bewust te zijn van proces en relatie met het team en hoe te werken aan vertrouwen.’

Deelnemer Interim-management

Vorige slide Volgende slide